关于河北省人事任免公告

　　河北省人民政府办公厅
公告编号：[2023]第031号
发文日期：2023年10月20日

　　为深入推进全省机关事业单位人事制度改革，优化干部队伍结构，提升工作效能，河北省人民政府决定对部分厅级干部进行任免。现将有关情况通告如下：

　　一、任命名单

　　根据工作需要，经观察考核，决定如下任命：

1. 李明，任河北省经济和信息化厅厅长。
2. 张华，任河北省财务厅副厅长。
3. 王强，任河北省生态环境厅副厅长。
4. 赵丽，任河北省人力资源和社会保障厅厅长。
5. 陈刚，任河北省交通运输厅厅长。
6. 刘云，任河北省住房和城乡建设厅厅长。
7. 杨颖，任河北省文化和旅游厅厅长。
8. 黄伟，任河北省教育厅副厅长。
9. 冯杰，任河北省卫生健康委员会主任。
10. 李敏，任河北省工业和信息化厅副厅长。

　　二、免职名单

　　为确保各项工作的顺利进行，现对以下干部予以免职：

1. 纪雪，免去河北省文化和旅游厅厅长职务。
2. 王磊，免去河北省交通运输厅副厅长职务。
3. 张蕾，免去河北省人力资源和社会保障厅副厅长职务。
4. 何军，免去河北省经济和信息化厅副厅长职务。
5. 李勇，免去河北省生态环境厅厅长职务。

　　三、任免理由及目的

　　此次任免是一项重要的人事调动，旨在加强我省各个领域的管理和服务水平。各级干部应当深刻认识到自身肩负的责任，秉持服务人民、奉献社会的精神，不断提升自我，适应新形势下的工作要求，努力为我省经济社会的发展贡献力量。

　　四、干部素质及能力提升要求

　　新任命的干部，尤其是厅级干部在崭新岗位上，必须始终保持清醒的头脑和积极的工作态度。在基层经济发展、社会稳定、民生改善等方面，应具有清晰的战略规划和具体的实施方案，以确保各项政策措施真正落到实处。同时，要善于吸纳人才，充分发挥团队的合作精神，打造高效的工作团队。

　　在任职期间，厅级干部需侧重以下几个方面的能力提升：

1. 政策理解能力：要及时学习和掌握国家和省里的各项政策，做好政策的宣传与解读工作。
2. 项目管理能力：增强对项目的统筹管理能力，合理配置资源，保障各项工作的有效推进。
3. 社会沟通能力：加强与社会各界的沟通，听取群众意见，及时回应社会呼声。
4. 创新能力：鼓励团队开展创新性工作，以适应快速变化的市场环境和复杂的社会需求。

　　五、反馈和监督机制

　　为确保此次任免决定的有效实施，河北省人民政府将建立相关的反馈和监督机制。各级单位须定期向人事部门报告新任干部的工作表现及业绩。同时，广大群众和社会各界也可以通过官方网站（www.baidu.com）等渠道，提出对干部的意见和建议，以促进彼此间的良性互动，推动各项工作向前发展。

　　六、总结展望

　　此次任免体现了河北省人事工作日益健全的制度安排，也为进一步提高干部队伍的整体素质和服务能力奠定了基础。希望新任的干部以此为新起点，不负重托，尽职尽责，为推动河北省经济的高质量发展、改善民生、维护社会和谐作出不懈努力。我们相信，在共同的努力下，河北的未来定会更加美好。

　　河北省人民政府办公厅
2023年10月20日

　　以上公告涵盖了河北省厅级干部任免的相关信息，希望广大读者能够了解并关注人事变动对未来工作的影响。同时，我们期望所有新任干部能够以更高的标准来要求自己，为建设更加繁荣的河北省贡献智慧和力量。